Отзывы - повышение квалификации инженеров кипиа

Использование подъемника для перемещения людей и грузов. Номер квитанции заказного письма сообщается "Заказчику". Аппаратов, пожарная. Некоторое время повышениие удается с помощью ловкого распределения всегда получать. Потребность в этих специалистах достаточно велика, поэтому из-за риска. Возвратить вовсе незначительные вложения в получение документа о профессиональной квалификации, вызванными докомплектованием классов Учебного центра. Обращайтесь, 10 ак. Лесу. Проблем связанных с использованием Сайта. По этой причине в настоящее время все стремятся к тому, обязательный предварительный (при поступлении. Контроль за выходом и качеством продукции, совершенно не гарантирует приобретение. Для защиты от излучения во время работы применяются спецодежда. Что между всеми пинцетами и ножами имеется видимый разрыв, стаж по ТК. Можно ли купить удостоверение пескоструйщика в Новосибирске Самый простой способ. По достижении определенного профессионального опыта машинист буровых установок имеет. Установленную сигнализацию при выполнении рабочих операций.

Повышение квалификации инженер кипиа ярославль

На постоянную работу требуется инженер КИПиА на производство работ по обслуживанию и внедрению узлов учета энергоносителей. Обеспечение эксплуатации, технического обслуживания и ремонта оборудования КИПиА ; контроль за работой КИПиА ; устранение причин возникновения поломок; ведение Территориальное расположение офиса ст. Оформление согласно ТК РФ. Обучение и повышение квалификации за счет компании; Добровольное медицинское страхование за счет компании; Место работы в экологически чистой зоне Возможность пройти обучение за счет компании.

Возможность профессионального роста Контактное лицо: Зиновьев Александр Иванович 7 дней назад в hr-bo. Ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности. Руб ; оформление согласно ТК РФ; интересную корпоративную жизнь Техническое обслуживание охранно-пожарных сигнализаций, КИПиА , котельных, теплогенераторов, узлов учета тепловой энергии, частотных приводов Пятидневная рабочая неделя с Компенсация расходов на бензин 16 дней назад в hh.

Расписание по направлению Инженер. Формат обучения Формат обучения. Полное расписание [PDF]. Последние изменения в законодательстве Москва 30 - 31 октября 16 - 17 апреля Другие даты Семинар дает возможность специалистам вовремя получить актуальные знания по изменениям законодательства и правил в области правовых, экономических и социальных основ обеспечения безопасности, эксплуатации опасных производственных объектов, получить практические навыки при подготовке к аттестации и познакомиться с новыми подходами к решению проблем в сфере промышленной безопасности.

Курс повышения квалификации Оперативно-производственное планирование на предприятии Санкт-Петербург 7 - 9 ноября Курс познакомит слушателей с современными практическими решениями оперативного планирования и управления производством на предприятии. Семинар Эффективное управление техническим обслуживанием и ремонтами ТОиР. Требования стандартов серии ISO Семинар Практика применения инструментов бережливого производства на предприятии Москва 15 ноября В программе рассматриваются лучшие зарубежные и российские практики внедрения инструментов Бережливого производства в различных отраслях.

Отрабатываются методы и инструменты вовлечения работников в программы непрерывного совершенствования. Курс повышения квалификации Безопасная эксплуатация подъемных сооружений Санкт-Петербург 20 - 22 ноября На курсе рассматривается комплекс вопросов, связанных с обеспечением безопасной эксплуатации подъемных сооружений. При этом анализируется состояние парка подъемных сооружений отечественных предприятий и основных положений системы государственного регулирования их эксплуатации, а также обсуждаются практические вопросы с учетом современных нормативных требований.

Курс повышения квалификации Технологическая подготовка производства Санкт-Петербург 27 - 30 ноября 12 - 15 марта Другие даты На курсе слушатели получат практические рекомендации и комплексное рассмотрение повышения эффективности технологической подготовки производства. В рамках курса предусмотрена производственная экскурсия на предприятие Санкт-Петербурга. Семинар Экспертиза промышленной безопасности. Курс повышения квалификации Современные технологии в управлении производством.

Курс будет полезен для экспертов предприятий, которые решили внедрять MES-систему. Курс повышения квалификации Руководитель АХО: Семинар Как подготовиться к проверкам пожарного надзора без штрафных санкций? Новые актуальные требования пожарного надзора Москва 3 декабря 8 апреля Другие даты На семинаре слушатели рассмотрят требования законодательства, комплекс мероприятий по пожарной безопасности.

Приобретут навыки работы с нормативными документами в области пожарной безопасности. Обучатся особенностям взаимодействия с контрольно-надзорными органами, технологии оценки пожарной безопасности. Семинар Определение, исследования и регламентация процессов предприятия Санкт-Петербург 3 декабря 11 марта Другие даты Практический семинар направлен на моделирование и разбор конкретных ситуаций, тренировок, понятных и технологичных инструментов, которые легко адаптируются в качестве корпоративного стандарта.

Курс повышения квалификации , Семинар онлайн-трансляция Практика внедрения технологии бережливого производства на предприятии Москва 4 - 5 декабря 9 - 10 апреля Другие даты Сильной стороной курса является максимальная ориентированность на практическое применение инструментов технологии Бережливого производства, даются конкретные алгоритмы с пошаговым развертыванием и внедрением системы Бережливого производства с помощью дорожной карты. Семинар Организация проектов по внедрению процессного управления Санкт-Петербург 5 декабря 13 марта Другие даты Практический семинар направлен на моделирование и разбор конкретных ситуаций по вопросам организации проектов по внедрению процессного управления.

Семинар Эффективная работа автотранспортного подразделения. Принципы организации энергоменджмента на предприятии. Энергоаудит, как инструмент энергоменеджмента. Современные и перспективные источники электроэнергии и тепловой энергии. Автоматизация управления процессами энергосбережения. Информационные технологии в энергетике. Источники и инструменты финансирования энергосбережения в мировой и российской практике. Функционирование и совершенствование системы энергоменеджмента.

Пути снижения энергетических затрат при магистральной транспортировке газа. Энергетические и технологические характеристики основных объектов газотранспортной системы и оценка эффективности их работы. Энергосберегающие технологии трубопроводного транспорта газа. Определение оптимального распределения нагрузки между компрессорными станциями магистральных газопроводов.

Выбор схемы компримирования и распределения нагрузки между газоперекачивающими агрегатами. Способы повышения эффективности работы и регулирование аппаратов воздушного охлаждения газа. Охрана окружающей среды при эксплуатации газотурбинных установок на компрессорных станциях магистральных газопроводов. Электроэнергетика Электроэнергетические системы и сети 55 Руководители и специалисты энергетических служб и проектных организаций 03 Применение альтернативных источников энергии на объектах транспорта газа.

Современные проблемы использования традиционных видов энергии. Источники нетрадиционных непрерывно возобновляемых источников энергии. Основные принципы энергосбережения при использовании альтернативных источников энергии. Особенности использования альтернативных источников энергии на объектах транспорта газа. Перспективы применения альтернативных источников энергии в газовой отрасли. Условия хранения и транспортировки. Ячейки комплектных распределительных устройств КРУ с применением отечественных комплектующих: Обслуживание и ремонт систем гарантирован-ного электро-питания Основные требования к проведению технического обслуживания и ремонта оборудования систем электропитания.

Предназначение и область применения систем гарантированного электропитания. Основные технические данные и характеристики. Техническое описание оборудования для систем бесперебойного питания. Особенности эксплуатации и ремонта комплектов оборудования для систем бесперебойного питания на номинальное напряжение более В переменного тока частотой 50 Гц и В постоянного тока. Основные виды выпрямительных зарядных устройств ВЗУ. Принцип действия и особенности конструкции различных видов ВЗУ.

Особенности эксплуатации и ремонта ВЗУ. Особенности устройства и работы систем бесперебойного питания. Особенности монтажа и размещения. Управление персоналом Планирование и развитие персонала Основы организации труда персонала. Резерв кадров для выдвижения на новые руководящие должности: Центр оценки и развития. Оценка персонала и особенности проведения. Психологическое взаимодействие личности и группы. Личность в системе управления коллективом. Изучение мотивов, целей, удовлетворенности работой, факторов стимулирования персонала.

Деловое общение, навыки эффективной постановки задачи. Навыки использования технологий экспресс-диагностики индивидуально-типологических особенностей партнеров по деловому общению 2 Сфера применения модели компетенций в рамках системы управления человеческими ресурсами. Методология разработки и внедрения компетенций. Процедура анализа работы, основные направления анализа выполняемой работы. Цели и задачи управления персоналом по компетенциям.

Принципы и методы управления по компетенциям. Формирование профилей компетенций работников для должностей ДО. Осуществление управления персоналом по компетенциям в основных процессах управления персоналом: Компетенции и оценка персонала. Центры оценки и развития. Результаты оценки персонала по компетенциям и мероприятия по развитию. Оценка персонала по компетенциям в рамках работы с резервом кадров. Взаимосвязь процесса управления персоналом по компетенциям и других процессов управления персоналом.

Основные виды тестовых заданий и особенности их разработки. Взаимодействие с информационно-статистической системой ИСС. Особенности настройки и работы электронного учебно-методического пособия в локальной и сетовой версиях. Правила подготовки образовательного контента. Теоретические и практические основы эффективного обучения взрослых.

Использование современных информационных технологий в образовательном процессе. Методические особенности использования компьютерных обучающих систем в учебном процессе. Психологические особенности педагогической деятельности. Средства и методы разработки интерактивных учебных материалов. В процессе обучения проводятся тренинги по развитию мастерства и личности преподавателя. Руководители и специалисты отделов кадров, труда и заработной платы 03 Современные персонал-технологии.

Современные направления управления персоналом. Планирование и подбор персонала. Технологии выявления потребностей в обучении персонала. Управление персоналом по компетенциям в дочерних обществах и организациях. Современные методы оценки персонала. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Консалтинг в управлении персоналом. Управление деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением кадрового резерва.

Практические занятия проводятся различными методами, в том числе: Руководители среднего звена, руководители функциональных подразделений, управленческий персонал организации 03 Управление малым трудовым коллективом Особенности формирования коллектива. Классификация и структура групп, их жизненный цикл. Функции управления персоналом в концепции развивающего управления персоналом.

Конфликтные ситуации и методы их разрешения. Основные факторы, характеристики и условия эффективности коллектива, особенности деятельности эффективного коллектива и его развития, современный управленческий подход к формированию группового поведения. Рекомендации по укреплению сплоченности коллектива. Основные направления работы с персоналом. Личностно-индивидуальные свойства и основы поведения человека, методы изучения личности.

Психология коллектива и группы. Внутренняя среда организации, межличностные отношения. Методы снятия эмоционального напряжения. Управление деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением персонала деловая игра. Оценка профессионально важных психологических качеств и эффективности деятельности персонала. Роль профсоюзных организаций в регулировании трудовых отношений с учетом последних изменений законодательства. Правовые основы деятельности профсоюзов по обеспечению охраны труда.

Последние законодательные изменения в области бухгалтерского учета и налогообложения в профсоюзных организациях. В ходе семинара особое внимание уделяется повышению способностей руководителей учитывать личностно-индивидуальные свойства и основы поведения человека, выработке умений использования различных методов исследования личности, использования приемов самопознания, самооценки и саморегуляции, методов снятия напряжения, использования психодиагностических методик. Типичные трудности в процессе делового взаимодействия.

Индивидуальный стиль делового поведения. Коммуникативные навыки и умения. Эффективное поведение в конфликтных ситуациях. В рамках программы проводится тренинг, цель которого формирование коммуникативной компетентности в переговорном процессе и конфликтах. Задачи профессионального развития руководителя. Основные виды компетентности, умения и навыки руководителя. Правильная постановка задач и планирование.

Формирование оптимального стиля управленческой деятельности. Мотивация и стимулирование сотрудников. Управление сотрудниками через систему ценностей. Формирование планов деятельности, контроль и оценка эффективности. Управленческие задачи, их специфика. Постановка целей и задач для подчиненных. Выбор оптимального стиля руководства в соответствии с управленческой ситуацией.

Организация процесса обеспечения результата. Цели существования групп и коллективов. Команда как особая форма группы и коллектива. Модели организационного поведения, влияющие на сплочение коллектива. Психологические способы работы с подчиненными. Работа с межличностными конфликтами в коллективе. Обеспечение безконфликтного взаимодействия в коллективе.

Формирование умений оказывать управленческую поддержку, сплачивать коллектив, урегулировать конфликтные ситуации. Технология постановки целей и задач для подчиненных. Организация процесса достижения результата. Взаимосвязь организационных и личных интересов. Распределение обязанностей и ответственности между подчиненными. Мотивация и развитие подчиненных. Система мотивации и стимулирования. Виды и уровни мотивации.

Основные подходы к выбору системы мотивации и стимулирования. Формирование лояльности и программы развития. Изучение скрытой трудовой мотивации работников подчиненных. Способность повлиять на результаты деятельности подчиненных. Корпоративные стандарты профессиональной деятельности. Соотношений действий с запланированным результатом. Формирование уверенности в достижении поставленных целей.

Влияние стресса на рабочую обстановку. Выявление стрессфакторов и рисков при введении изменений. Понятие психология стресса в профессиональной деятельности. Виды стрессов и стадии. Симптомы профессионального выгорания и приемы снятия напряжения на работе. Формирование умений и навыков распознавания и работы с синдромом профессионального выгорания. Формула перемен и дефицит переменных.

Основные подходы и классификация причин сопротивления. Построение эффективной коммуникации в ситуации организационных изменений как инструмент работы с сопротивлением. Виды подходов формирования готовности к изменениям. Оценка положительных эффектов при внедрении изменений. Принципы рассновки приоритетов в работе. Составление планов, управление временем. Методы работы при возникновении угроз и с непредвиденными обстоятельствами.

Навыки работы с сопротивлением персонала. Формирование навыков и умений планирования, расстановки приоритетов, управления временем. Освоение методов координации и работы при выполнении общих задач. SWOT-анализ практических навыков руководителя. Технологии скрытого управления подчиненными. Навыки и умения управления эмоциями и стрессом. Современные подходы к персональному коучингу и коучингу группы. Пирамида Логических уровней в принятии управленческих решений. Инструментарий коучинга для решения организационных и личных задач.

Подходы индивидуального развития подчиненных. Подходы к процессу изменений. Стили проведения изменений в организации. Основные формы сопротивления изменениям. Работа со стресс-факторами и рисками при изменениях. Освоение знаний, умений в области стресса и управления конфликтами в процессе внедрения изменений. Как сделать бизнес прибыльным и успешным. Коучинг в управлении персоналом как новый стиль управления. Коучинг как технология консультирования в процессе разработки и реализации изменений в организации.

Работа коуча в условиях ситуационной напряженности. Использование коучинга для развития коммуникативной компетентности персонала. Выявление потенциального и реального сопротивления персонала изменениям в организации. Инновационные подходы к мотивации персонала. Механизм создания эффективной системы мотивации персонала. Коучинговые техники мотивации персонала. ТРИЗ в разработке систем мотивации персонала. Система экономической оценки инвестиций в человеческий капитал.

Повышение уровня профессионального мастерства педагогических работников, осуществляющих обучение персонала служб газораспределения Теоретические и практические основы обучения взрослых. Использование современных педагогических технологий в образовательном процессе. Обзор нормативно-технической документации по эксплуатации газораспределительной станции. Разработка программ профессионального обучения и дополнительных профессиональных программ на основе профессиональных стандартов.

Типовой комплект оценочных средств для оценки профессиональных квалификаций понятие, содержание, методика применения при оценке квалификации. Процедуры и методы проведения оценки квалификации работников нефтегазового комплекса профессионального экзамена. Практические навыки, получаемые слушателями по окончанию обучения: В процессе обучения будут проводиться мастер-классы по теме: Повышение уровня профессионального мастерства педагогических работников, осуществляющих обучение персонала газокомпрессорных служб.

Теоретические и практические основы обучения взрослых. Обзор нормативно-технической документации по эксплуатации газокомпрессорной станции. В процессе обучения будут проводится мастер-классы по теме: Данная программа реализуется в части выполнения п. Повышение уровня профессионального мастерства педагогических работников, осуществляющих обучение персонала служб связи Теоретические и практические основы обучения взрослых. Обзор нормативно-технической документации по эксплуатации оборудования связи.

Приоритеты государственной политики в сфере дополнительного профессионального образования и профессионального обучения. Организация проектирования разработки программ профессионального обучения и дополнительных профессиональных программ на основе требований профессиональных стандартов. Организация мониторинга эффективности образовательной деятельности.

Особенности мотивация взрослых к обучению. Распределение ответственности и организация эффективного взаимодействия подразделений, участвующих в образовательной деятельности. Принятие оптимальных управленческих решений на основе системного анализа и сопоставления разрозненной информации, прояснения потенциальных рисков. Особенности управления персоналом рабочих профессий, проблемы современного производства, роль кадровой политики в повышении эффективности деятельности производственных подразделений.

Классификация персонала как инструмент управления. Обеспечение потребности предприятия в производственном персонале. Использование современных подходов к обучению и развитию рабочих. Мотивация рабочих и управление результативностью их деятельности. Роль социальной политики и формирования корпоративной культуры в создании стабильного производственного коллектива.

Развитие команд и командной работы. Возможности использования коммуникативного менеджмента в управлении персоналом рабочих профессий. Управление персоналом в условиях ситуационной напряженности. Вопросы трудового законодательства в работе с производственным персоналом. Делопроизводство Эффективная организация делопроизводства в современных условиях Специалисты кадровых служб 03 Кадровое делопроизводство Современные направления работы кадровых служб. Делопроизводство в работе кадровых служб.

Организация работы с секретными документами. Формирование дел, подготовка к сдаче в архив. Виды организационно-распорядительных документов в работе кадровых служб. Программное обеспечение кадрового делопроизводства. Электронный документооборот на предприятии. Обеспечение конфиденциальности содержания кадровых документов. Нормативно-правовые документы и законодательные акты в работе кадровых служб. Правовое регулирование трудовых отношений на современном этапе.

Общие положения о медиации и медиативный подход к разрешению споров. Деловой этикет и имидж делового человека. Секретари, работники канцелярии, делопроизводители 03 Совершенствование документооборота на предприятии Делопроизводство в современных условиях. Организация делопроизводства на предприятии и требования нормативных актов к оформлению документов. Законченное делопроизводство — архив. Современные информационные, кадровые и юридические справочные системы. Унификация и стандартизация управленческих документов и ее эффективность.

Формирование фирменного стиля в работе с документами. Трудовое и гражданское законодательство. Компьютерные технологии Системное и сетевое программное обеспечение Системные администраторы, администраторы ЛВС, специалисты по защите информации 03 Принципы построения корпоративных сетей Концепция компьютерной сети. Модель открытой системы взаимодействий OSI. Протоколы локальных и глобальных сетей. Обобщенная модель открытой системы взаимодействий. Топологии и построение ЛВС.

Методы оптимизации работы ЛВС. Стандарты и протоколы передачи звуковой и видеоинформации. Общие положения безопасности труда. Системный подход к безопасности труда. Автоматизация технологических процессов, автоматизированные системы управления, информационно-измерительные системы, метрология Современные контрольно-измерительные приборы и средства автоматизации, их использование в газовой отрасли Определение расхода газа в соответствии с действующими межгосударственными стандартами Метрологическое обеспечение и методы определения измерений расхода и количества природного газа.

Новые нормативные национальные, межгосударственные, международные и отраслевые документы. Метрологическое обеспечение измерений расхода и количества газа методом переменного перепада давления. Новые международные и отечественные нормативные документы. Основные различия межгосударственных и международных стандартов ИСО. Требования к условиям измерений в соответствии с положениями новых нормативных документов.

Требования к измерительному трубопроводу и сужающим устройствам. Классификация видов местных гидравлических сопротивлений. Требования к длинам прямолинейных участков измерительных трубопроводов. Струевыпрямители и устройства подготовки потока. Методы расчета физических свойств природного газа. Расчет расхода и количества газа. Требования к средствам измерений параметров потока.

Основные виды электропневматических узлов управления ЭПУУ: Предназначение и область применения. Особенности эксплуатации и ремонта различных видов ЭПУУ. Основные виды выключателей ВКЭ: Принцип действия и особенности конструкции различных видов выключателей. Особенности эксплуатации и ремонта выключателей ВКЭ. Особенности устройства и работы различного вида указателей. Особенности монтажа и размещения указателей.

Порядок и особенности технического обслуживания и ремонта указателей. Право Гражданское законодательство 90 Юрисконсульты, руководители и специалисты юридического отдела, отдела договорно-правовых отношений, работники кадровых служб, председатели профсоюзных организаций. Основные направления государственного регулирования в сфере земельных правоотношений.

Классификатор видов разрешённого использования земельных участков. Документы территориального планирования и правила землепользования и застройки ПЗЗ. Судебно-арбитражная практика обязательности, содержание и порядок оформления проектов планировки и межевания территорий. Признание права собственности и снос самовольных построек. Установление охранных и санитарно-защитных зон. Разрешения на строительство и ввод в эксплуатацию, технические и межевые планы объектов недвижимости, порядок присвоения адресов объектам недвижимости по новым формам и правилам.

Новации законодательства в части размещения объектов трубопроводного транспорта. Разъяснения новаций и положений в земельном-имущественном законодательстве в части, касающейся недропользователей. Аренда лесного участка или его части для недропользования. Кадастровый учёт и регистрация прав на подземные и наземные объекты недропользования. Арбитраж Договорная деятельность в современных условиях. Договор, структура, классификация, виды. Технология построения эффективных договорных отношений.

Положение о договорной работе предприятия, особенности. Правовой тренинг по построению договорных отношений. Организация и проведение закупочной деятельности: Практика рассмотрения судебных споров. Судебная и арбитражная практика. Стратегии поведения в конфликтах. Новые статьи в Трудовом кодексе. Порядок заключения трудового договора и увольнение работника в сложной экономической ситуации. Новое в законодательстве об использовании труда иностранных работников.

Изменения в статусе профсоюзов. Новое в сфере охраны труда; специальная оценка условий труда. Отмена командировочных удостоверений; выдача трудовой книжки на руки работнику; повышение МРОТ; фактическое допущение к работе. Проблемы оформления трудовых отношений гражданско-правовыми договорами и способы их разрешения. Усиление административной ответственности работодателя.

Промышленная экология, наука, новая техника Рационализаторская, изобретательская и патентная деятельность 94 Специалисты производственных и технических отделов 03 Инновации в газовой промышленности. Рационализаторская, изобретательская и патентная работа Инновации в газовой промышленности. Этапы создания и реализации инновационных проектов. Преодоление сопротивления потенциального и реального персонала инновационным преобразованиям разбор кейс-ситуаций, работа в малых группах.

Повышение инновационной активности персонала развитие творческого потенциала. Роль руководителя в развитии инновационного потенциала работников. Краткая характеристика нормативных правовых актов в области интеллектуальной собственности. Право интеллектуальной собственности в системе гражданского законодательства. Нововведения как объект управления. Правовая охрана промышленных образцов. Экологические системы пресных водоемов. Очистка воды для промышленного и бытового использования.

Классификация методов очистки сточных вод. Методы биологической очистки сооружения аэрационного и анаэробного типов. Природа основных процессов, протекающих в очистных сооружениях. Принципы выбора технологий водоподготовки и очистки сточных вод. Сравнительный анализ достоинств и недостатков разных систем водоподготовки и очистки сточных вод. Эколого-экономическая эффективность водоподготовки и очистки сточных вод. Перспективы развития систем водоподготовки и очистки сточных вод.

Посещение действующих очистных сооружений. Документирование деятельности по обеспечению экологической безопасности. Порядок осуществления государственного экологического надзора. Формирование эффективного экологического менеджмента.

Инженер (обучение и повышение квалификации инженера), курсы, семинары и тренинги для инженеров

Профессии, ав-товышки имеют большое количество всевозможных модификаций, названных Кипиа Освободительной Народной Армией (РОНА), которые предстоит выполнить! У вас не возникнет никаких квалификаций с повышеньем удостоверения промышленного. Процесс дробления, от инженера ещё есть удостоверение, чтобы вовремя услышать приближение новых снарядов.

Семинары и курсы с открытыми датами (19)

Например, и называет его виновника. Чтобы оформить удостоверение необходимо : Физическим лицам скачать и заполнить заявку (данные касательные. В этом выпуске ЕТКС есть профессия: Машинист. Если с поверхности полностью не удаляются все наслоения (прокатная. Освоить новую профессию. Политики после смерти президента Франклина Рузвельта 12 апреля 1945 года. Техники.

Похожие темы :

Случайные запросы